お勉強。 

今日は盆休みだし、特に用事もないしだしでブログを細かく見てみました。
そして、トラックバックのやり方を学びました（え！？今更？（笑））
相互リンクまでは理解していたのですが、記事に「トラックバック」が表示されるとき
どちら側からされているのかを理解していませんでした＾ ＾;
そしてよくよく見てみると・・なんとこんな私の記事にＴＢしてくださった方が！！
はぁ、感謝です。すんません気づかなくて・・しかもかなりお勉強になるブログでした。

そしてこの方の解説を見る限り、うちの会社は１日であろうが１ヶ月であろうが３０分を切り捨てているので
（というか毎日３０分以下切捨ての数字（３０分単位）の積み上げなので
　１ヶ月単位では３０分区切りにしかならず切り上げようも切り捨てようもない）
労働者にとっては何の利益にもなっていないので完璧アウトなのでは？
そして皆さん残業できないからって朝早く出ています。
本来であれば時間外勤務として認められているこの時間皆さん申請はしていません。
帰りは社員カードリーダー２１時以降厳しく管理されている退出時間
でも朝はいくら早く行っても見せるだけでいいっていうこの甘い体制・・
まぁ私は意地でも早出しません。一度やりましたが（上長指示）時間外付けましたし〜。

そして・・２年遡るんですね・・ということは更にいかんではないかー！
実はうちの会社監査が入ったことがあります。
よし、これで私の残業代もキャッシュバック！？って喜んでいたら半年だけでした・・
えーー！私が鬼のように忙しくてでも残業が出なかった時代（時給５００円くらいだった時代）は
７ヶ月前から３ヶ月間くらい遡るだけなんですけど〜〜＞＿＜。って感じでした。
あれからもう２年と少し経ってしまいました・・
あの時言えばよかったのですね・・チキショウ。
悔しさのあまり長くなってしまいました・・

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